Διορισμοί εκπαιδευτικών: Περιμένει πρόταση ΥΠΑΝ για τις διευκολύνσεις η Επιτροπή Παιδείας

ΑΝΤΡΙΑ ΓΕΩΡΓΙΟΥ

Header Image

Περιθώριο μέχρι τα μέσα Οκτώβρη για επανέλθει ενώπιόν της με νομοσχέδιο-λύση στο πρόβλημα συμβασιούχων εκπαιδευτικών οι οποίοι, είτε είναι χρόνιοι ασθενείς, άτομα με αναπηρία, είτε λόγω άλλων ιδιαίτερων συνθηκών, θα πρέπει να δικαιούνται διευκολύνσεις σε ό,τι αφορά τον διορισμό τους, όπως αυτές που λαμβάνουν οι υπόλοιποι συνάδελφοί τους.

Μητέρα εκπαιδευτικός με παιδί στο φάσμα του αυτισμού, διαμένει στην Λευκωσία αλλά διορίστηκε στην Πάφο. Καρκινοπαθής εκπαιδευτικός αλλάζει επαρχία ενώ κάνει χημειοθεραπείες. Παιδί με τετραπληγία, τραχειοστομία, οι γονείς του οποίου είναι οι άτυποι φροντιστές του, η Επιτροπή Εκπαιδευτικής Υπηρεσίας στέλνει τη μητέρα από τη Λευκωσία να εργαστεί σε σχολείο στην Πάφο. Τα παραδείγματα που αναφέρονται πιο πάνω είναι μόνο τρία από αυτά που αναφέρθηκαν χθες ενώπιον της Επιτροπής Παιδείας της Βουλής, με βουλευτές και οργανωμένα σύνολα που ασχολούνται με τα δικαιώματα των ασθενών (ΟΣΑΚ) και των ατόμων με αναπηρίες (ΚΥΣΟΑ) να ζητούν από το Υπουργείο Παιδείας και την Επιτροπή Εκπαιδευτικής Υπηρεσίας (ΕΕΥ) να βρει λύσεις σε ό,τι αφορά τα προβλήματα που έχουν προκύψει μετά και την αλλαγή της διαδικασίας διενέργειας των διορισμών συμβασιούχων εκπαιδευτικών.

Η αλλαγή της διαδικασίας διορισμών και μεταθέσεων συμβασιούχων εκπαιδευτικών έχει φέρει στο προσκήνιο μια σειρά σοβαρών προβλημάτων, τα οποία επηρεάζουν τόσο τους ίδιους τους εκπαιδευτικούς όσο και τις οικογένειές τους. Ιδιαίτερα επιβαρυντική αποδεικνύεται η κατάσταση για όσους αντιμετωπίζουν προβλήματα υγείας ή φροντίζουν παιδιά με αναπηρίες, καθώς οι μετακινήσεις σε άλλες επαρχίες δημιουργούν πρόσθετα εμπόδια στην καθημερινότητά τους. Εκπαιδευτικοί που διαμένουν στη Λευκωσία ή σε πιο απομακρυσμένες περιοχές, αλλά τοποθετήθηκαν σε σχολεία της Πάφου ή άλλων επαρχιών, αναγκάζονται να διανύουν μεγάλες αποστάσεις καθημερινά, με οικονομικό και ψυχολογικό κόστος, ενώ οι οικογένειες μονογονεϊκές ή πολύτεκνες αντιμετωπίζουν ακόμη μεγαλύτερες δυσκολίες στην οργάνωση της καθημερινότητάς τους. Η Κοινοβουλευτική Επιτροπή Παιδείας αναμένει μέχρι τα μέσα Οκτωβρίου την κατάθεση νομοσχεδίου που θα επιλύει το πρόβλημα των διορισμών και μεταθέσεων εκπαιδευτικών με σοβαρά προβλήματα υγείας, είτε των ιδίων είτε των παιδιών τους, καλύπτοντας τα κενά του υφιστάμενου νομοθετικού πλαισίου και διασφαλίζοντας δίκαιη διαδικασία.

Αντιδρούν ΚΥΣΟΑ και ΟΣΑΚ 

Βάσει της νέας διαδικασίας η στελέχωση των σχολείων, αναφορικά με τους συμβασιούχους, να γίνει μέσω ειδικής πλατφόρμας. Το αρνητικό με τη συγκεκριμένη πλατφόρμα ήταν ότι δεν υπάρχουν ειδικά κριτήρια, όπως τα προβλήματα υγείας, με αποτέλεσμα να ταλαιπωρούνται αυτοί οι εκπαιδευτικοί. Όπως εξήγησε η πρόεδρος της ΚΥΣΟΑ, Θέμις Ανθοπούλου, στην πλατφόρμα υπάρχουν μόλις δύο επιλογές για εκπαιδευτικούς με διευκολύνσεις, οι οποίες αφορούν έγκυες και γονείς με παιδιά κάτω των 12 μηνών, με την ίδια να συμπληρώνει ότι θα μπορούσαν να προστεθούν και άλλες κατηγορίες που προκειμένου να διευκολυνθούν εκπαιδευτικοί με αναπηρία ή γονείς εκπαιδευτικοί που έχουν παιδιά με αναπηρίες. Η κ. Ανθοπούλου τόνισε επίσης ότι η Κυπριακή Δημοκρατία έχει κυρώσει τη Σύμβαση των Ηνωμένων Εθνών για τα δικαιώματα των ατόμων με αναπηρίες από το 2011, και ότι το δικαίωμα στην εργασία και στην απασχόληση υπερέχει της εθνικής νομοθεσίας, κάτι που πρέπει να λαμβάνεται υπόψη στις μεταθέσεις και τους διορισμούς. Στο ίδιο μήκος κύματος και οι αναφορές του γραμματέα της ΟΣΑΚ, Μάριου Χαραλαμπίδη, ο οποίος ανέφερε ότι η Ομοσπονδία έχει δεχθεί δεκάδες παράπονα το τελευταίο διάστημα, μεταξύ των οποίων παράπονα για μη παροχή διευκολύνσεων σε χρόνιους ασθενείς και καρκινοπαθείς, οι οποίοι καταγγέλλουν περιορισμό διευκολύνσεων λόγω του αυξημένου αριθμού των αιτημάτων.

Δεμμένα τα χέρια της ΕΕΥ

Δέκτες σχετικών παραπόνων έγιναν το προηγούμενο διάστημα και οι βουλευτές - μέλη της Επιτροπής, οι οποίοι, όπως και οι εκπρόσωποι των συνδικαλιστικών οργανώσεων των εκπαιδευτικών που έδωσαν χθες το παρών τους, αναγνώρισαν ότι η δημιουργία πλατφόρμας μέσα από την οποία γίνονται οι διορισμοί αποτελεί μια θετική εξέλιξη, ωστόσο κάτι τέτοιο δεν πρέπει να λειτουργεί εις βάρος εκπαιδευτικών οι οποίοι λόγω ιδιαίτερων συνθηκών δικαιούνται κάποιες διευκολύνσεις. Από πλευράς της Επιτροπής Εκπαιδευτικής Υπηρεσίας (ΕΕΥ), ο πρόεδρος της Επιτροπής, Παναγιώτης Αντωνίου, εξήγησε ότι όλα γίνονται με βάση το γράμμα του νόμου, και ότι θα πρέπει για να γίνει η οποία αλλαγή στην πλατφόρμα να τροποποιηθεί η σχετική νομοθεσία. «Καταγράφουμε το πρόβλημα το οποίο υπάρχει, ακούσαμε και τις οργανώσεις, δεχτήκαμε και εμείς παράπονα, αλλά δεν μπορούμε να έρθουμε από μόνοι μας και να πάρουμε την όποια απόφαση για αλλαγές στη διαδικασία που ακολουθείται, χωρίς αυτές να έχουν κατοχυρωθεί προηγουμένως νομοθετικά» πρόσθεσε.

ΤΑ ΑΚΙΝΗΤΑ ΤΗΣ ΕΒΔΟΜΑΔΑΣ

Λογότυπο Altamira

Πολιτική Δημοσίευσης Σχολίων

Οι ιδιοκτήτες της ιστοσελίδας www.politis.com.cy διατηρούν το δικαίωμα να αφαιρούν σχόλια αναγνωστών, δυσφημιστικού και/ή υβριστικού περιεχομένου, ή/και σχόλια που μπορούν να εκληφθεί ότι υποκινούν το μίσος/τον ρατσισμό ή που παραβιάζουν οποιαδήποτε άλλη νομοθεσία. Οι συντάκτες των σχολίων αυτών ευθύνονται προσωπικά για την δημοσίευση τους. Αν κάποιος αναγνώστης/συντάκτης σχολίου, το οποίο αφαιρείται, θεωρεί ότι έχει στοιχεία που αποδεικνύουν το αληθές του περιεχομένου του, μπορεί να τα αποστείλει στην διεύθυνση της ιστοσελίδας για να διερευνηθούν. Προτρέπουμε τους αναγνώστες μας να κάνουν report / flag σχόλια που πιστεύουν ότι παραβιάζουν τους πιο πάνω κανόνες. Σχόλια που περιέχουν URL / links σε οποιαδήποτε σελίδα, δεν δημοσιεύονται αυτόματα.

Διαβάστε περισσότερα