Με νέες ιδέες για εκσυγχρονισμό του θεσμού της Αυτόματης Τιμαριθμικής Αναπροσαρμογής (ΑΤΑ), θα προσέλθει τις επόμενες μέρες σε κατ’ ιδίαν συναντήσεις με τις συντεχνίες και τις εργοδοτικές οργανώσεις ο υπουργός Εργασίας, Γιάννης Παναγιώτου, ο οποίος εκφράζει αισιοδοξία για θετική κατάληξη.
Όπως πληροφορείται ο «Π», ο υπουργός Εργασίας στην πρώτη συνάντηση, την Παρασκευή, με τους κοινωνικούς εταίρους για την ανανέωση της υφιστάμενης συμφωνίας για την ΑΤΑ, αναφέρθηκε σε κάποια σενάρια που επεξεργάστηκε και, στο πλαίσιο των τετ-α-τετ επαφών που θα ακολουθήσουν, θα παρουσιάσει τα σχετικά στοιχεία και δεδομένα που συνέλεξε.
Το μόνο σίγουρο δεδομένο που υπάρχει μέχρι στιγμής είναι ότι η κυβέρνηση συναινεί στη διατήρηση του θεσμού της ΑΤΑ, θεωρώντας ότι ο θεσμός είναι χρήσιμος. Ωστόσο κρίνει σκόπιμες κάποιες αναγκαίες προσαρμογές που λαμβάνουν υπόψη τις ανάγκες της κοινωνίας και τις δυνατότητες της οικονομίας.
Οι συντεχνίες επιμένουν στην πλήρη επαναφορά της ΑΤΑ και τη διεύρυνσή της, μη αποκλείοντας τη λήψη μέτρων εάν δεν επέλθει συμφωνία, ενώ οι εργοδοτικές οργανώσεις εμμένουν στη θέση ότι ο θεσμός είναι αναχρονιστικός και πρέπει να καταργηθεί.
Όπως δήλωσε ο υπουργός μετά τη συνάντηση με τους κοινωνικούς εταίρους, «έχουμε ξεκινήσει το επόμενο στάδιο της συζήτησης για την ανανέωση της συμφωνίας για την ΑΤΑ», προσθέτοντας ότι με την εποικοδομητική συμβολή όλων των μερών θα καταφέρουμε να καταλήξουμε σε κοινά αποδεκτά αποτελέσματα, τα οποία θα είναι αμοιβαία επωφελή.
Το μέλλον της ΑΤΑ, τόνισε, θα διαμορφωθεί έτσι ώστε να μπορεί να λειτουργήσει καλύτερα και αποτελεσματικότερα, σύμφωνα με τις ανάγκες της κοινωνίας και τις δυνατότητες της οικονομίας.
Εάν επιδειχθεί από όλους εποικοδομητική διάθεση, υπογράμμισε, παρά τις διαφορετικές προσεγγίσεις και τις αποκλίνουσες τοποθετήσεις, θα καταστεί εφικτή η προσέγγιση μιας κοινά αποδεκτής συμφωνίας.
Οι θέσεις και των δύο πλευρών, τόνισε, είναι απόλυτα σεβαστές, επισημαίνοντας ότι, μέσα από τον κοινωνικό διάλογο, τη διαβούλευση, την εμπεριστατωμένη ανάλυση των δεδομένων, είναι εφικτό να καταλήξουμε σε ένα αποτέλεσμα που να είναι αμοιβαία επωφελές.
«Στόχος είναι με ορίζοντα το τέλος του ερχόμενου Ιούνη να έχουμε καλύψει το έδαφος που χρειάζεται για να μπορούμε να πετύχουμε το επιδιωκόμενο αποτέλεσμα», πρόσθεσε.
Στο ερώτημα εάν θα εμπλακεί και ο Πρόεδρος της Δημοκρατίας στο ζήτημα της ΑΤΑ, ο κ. Παναγιώτου είπε ότι «θα αξιοποιήσουμε τις δυνατότητες που παρέχει ο κοινωνικός διάλογος, έτσι ώστε να επιτύχουμε το καλύτερο δυνατό αποτέλεσμα».
Ανοιχτές στον διάλογο οι συντεχνίες
Η γ.γ. της ΠΕΟ, Σωτηρούλα Χαραλάμπους, δήλωσε στον «Π» ότι η κάθε πλευρά επανέλαβε τις θέσεις της επισημαίνοντας ότι για τις συντεχνίες είναι αυτονόητο πως η ΑΤΑ πρέπει να αποκατασταθεί με βάση τη φιλοσοφία τους και να αναπληρώνει την αγοραστική δύναμη λόγω του πληθωρισμού, τονίζοντας επίσης ότι θα πρέπει να τη λαμβάνουν όλοι. «Είμαστε ανοιχτοί σε διάλογο», τόνισε αναφέροντας ότι οι νέες ιδέες του κ. Παναγιώτου θα παρουσιαστούν στις κατ’ ιδίαν συναντήσεις.
Ο γ.γ. της ΣΕΚ, Ανδρέας Μάτσας, επεσήμανε στον «Π» ότι οι συντεχνίες ζητούν διευκρινίσεις για το τι αποτελεί εκσυγχρονισμό της ΑΤΑ, τονίζοντας ότι αυτές οι προσεγγίσεις είναι επικίνδυνες εάν οδηγήσουν σε αλλοίωση της φιλοσοφίας και του ρόλου της ΑΤΑ και πιθανόν να οδηγήσουν σε εργατική αναταραχή.
«Για τη ΣΕΚ το θέμα της ΑΤΑ δεν επιδέχεται οποιασδήποτε διαφοροποίησης ως προς την ερμηνεία της, ως προς τον ρόλο που έχει διαδραματίσει», τόνισε ο κ. Μάτσας επαλαμβάνοντας την αξίωση για πλήρη αποκατάσταση και διεύρυνση της ΑΤΑ.
Ο γ.γ. της ΠΑΣΥΔΥ, Στράτης Ματθαίου, δήλωσε ότι η ΑΤΑ για χρόνια έχει προσφέρει στην εργατική ειρήνη προστατεύοντας τη διάβρωση των μισθών από τον πληθωρισμό.
Ο πρόεδρος της ΔΕΟΚ, Στέλιος Χριστοδούλου, ανέφερε από την πλευρά του στον «Π» ότι πρόκειται για εργατική διαφορά δικαιωμάτων, τονίζοντας ότι σε καμία περίπτωση δεν είναι διαφορά συμφερόντων. «Δεν διεκδικούμε κάτι καινούργιο. Διεκδικούμε να επανέλθει η ΑΤΑ όπως ήταν προηγουμένως. Αυτό που ζητούμε είναι τη συμφωνία που έχουμε εδώ και χρόνια να την υλοποιήσουν οι εργοδότες.
«Είμαστε διατεθειμένοι να ακούσουμε πώς ορίζουν αυτόν τον εκσυγχρονισμό. Το συνδικαλιστικό κίνημα είναι ενωμένο, είναι κάτι που απασχολεί όλες τις συντεχνίες, προερχόμαστε από κοινή δράση για το συγκεκριμένο θέμα, έτοιμοι και ενωμένοι να το υποστηρίξουμε. Αυτό σημαίνει ότι εάν δεν καταλήξουμε σε συμφωνία, το συνδικαλιστικό κίνημα θα προχωρήσει σε μέτρα».
Ο κ. Χριστοδούλου επεσήμανε ακόμη ότι σήμερα το τιμαριθμικό επίδομα είναι στο 12%, ενώ έπρεπε να είναι στο 19%, προσθέτοντας ότι η διαφορά μεταφράζεται σε έναν μηνιαίο μισθό τον οποίο θα καρπώνονται εσαεί οι εργοδότες.
Έκλεισε ο κύκλος της ΑΤΑ
Ο γενικός διευθυντής της ΟΕΒ, Μιχάλης Αντωνίου, ανέφερε στον «Π» ότι ο κύκλος της ΑΤΑν όπως εφαρμόστηκε τα τελευταία 80 χρόνιαν έκλεισε και πρέπει να σταματήσει να υποσκάπτει τα δημόσια οικονομικά και να διαβρώνει την ανταγωνιστικότητα της πραγματικής οικονομίας.
Αυτό σημαίνει, υπέδειξε, να διαμορφωθεί μια νέα φόρμουλα που εκτός από τον πληθωρισμό να λαμβάνονται υπόψη βασικές μακροοικονομικές πτυχές όπως η αύξηση της παραγωγικότητας, η ανάπτυξη της οικονομίας και η ανεργία.
Σύμφωνα με τον πρόεδρο της ΟΕΒ, Αντώνη Αντωνίου, «υπάρχουν άλλα εργαλεία για να πετυχαίνουν οι εργαζόμενοι την πρόοδό τους αλλά δεχόμαστε να συνεχίσουμε την ΑΤΑ με κάποιες παραλλαγές, με έναν εκσυγχρονισμό που συνάδει με τις οικονομικές πραγματικότητες των τελευταίων δεκαετιών», πρόσθεσε.
Ο γ.γ. του ΚΕΒΕ, Φιλόκυπρος Ρουσουνίδης, σημείωσε από την πλευρά του ότι «ο θεσμός της ΑΤΑ είναι ένας αναχρονιστικός θεσμός, ο οποίος χρήζει βελτίωσης ή αντικατάστασης με έναν νέο μηχανισμό, ο οποίος να λαμβάνει υπόψη και άλλες παραμέτρους, οι οποίες να λαμβάνουν υπόψη και τα δεδομένα της εποχής που ζούμε». Επεσήμανε ακόμη ότι θα συνεδριάσουν τα συλλογικά όργανα του ΚΕΒΕ για να μπορέσει το Επιμελητήριο να προσέλθει με πιο λεπτομερή εισήγηση.
Σημειώνεται ότι μετά τις κατ' ιδίαν συναντήσεις του υπουργού Εργασίας με τις συντεχνίες και τις εργοδοτικές οργανώσεις, θα πραγματοποιηθεί εκ νέου κοινή συνάντηση, με τον υπουργό να διαβεβαιώνει ότι το ορόσημο του Ιουνίου για ολοκλήρωση της διαβούλευσης θα τηρηθεί.
